4つ目の分岐点～管理職編～

今晩は。

４つ目の分岐点～管理職編～

今日は㉒未来をつくる　について書いていきます。

管理職は未来をつくるのが仕事です。

一般社員は今をつくることが仕事です。

管理職は今を一所懸命につくっている一般社員のために未来を考えなければいけません。

一般社員はお客様のために必死に仕事をし、管理職は社員のために必死に仕事をすることが鉄則なのです。

管理職に「現状維持」などありえないのです。

現状維持しか考えられない管理職は会社に必要ありません。そのような管理職に限って自分の地位だけは現状維持とは考えていません。

結果は良くも悪くも、未来に向かって行動することが管理職の役目です。

何もしないことが罪だと気付かない人材を管理職にしている企業はよほど人を見る目がないのでしょう。

今日はここまで。

次回は㉓トップダウンについて書いていきます。

お楽しみに。